
סמנכ"לית שיווק ופיתוח עסקי
דקלה מכהנת כסמנכ"לית הפיתוח העסקי והשיווק של הפירמה, ואחראית להובלת מחלקות השיווק והפיתוח העסקי בשלושת זרועות הפעילות - ביקורת, מיסים וייעוץ.
לדקלה ניסיון עשיר של למעלה מ-20 שנים בהובלת מהלכי שיווק ואסטרטגיה, לרבות תהליכים חוצי ארגון, מיתוג מחדש, אסטרטגיות חדירה לשווקים חדשים, וקידום פתרונות טכנולוגיים בעולמות B2B ו-B2C. דיקלה מביאה עמה מומחיות בבניית אסטרטגיות Go-to-Market, הובלת מהלכי צמיחה, חדשנות דיגיטלית, וניהול תקציבי שיווק תוך מדידת ביצועים ו-ROI. בנוסף, הינה בעלת תואר ראשון במנהל עסקים ותואר שני מטעם אוניברסיטת תל אביב.

סמנכ"לית כספים
ליאת קהלני, רו"ח וסמנכ"לית כספים, בעלת ניסיון של למעלה מ-15 שנה בתפקידי חשבות וניהול כספים, עם ידע וניסיון רחבי היקף בניהול פיננסי, תכנון ובקרה תקציבית, ניהול תזרימי מזומנים והובלת תהליכי אופטימיזציה פיננסית. ל
ליאת היכרות מעמיקה עם הפירמה על כל היבטיה העסקיים, הפיננסיים והאופרטיביים. במסגרת תפקידה אחראית על הניהול הכולל של מערך הכספים, התפעול והשכר בפירמה, פיקוח על הכנת דיווחים כספיים מגוונים וניהול הבקרה התקציבית, לרבות תכנון, ניהול הוצאות ותחזיות עתידיות.
בעלת תואר B.A בכלכלה וחשבונאות מאוניברסיטת בר-אילן ותואר M.B.A במנהל עסקים עם התמחות במימון מהמכללה למנהל, וכן מחזיקה ברישיון רואה חשבון.

סמנכ"לית חדשנות ומערכות מידע
איב סוציאנו, סמנכ"לית חדשנות ומערכות מידע, בעלת למעלה מ-15 שנות ניסיון ניהולי בכיר בעולמות מערכות המידע, בתפקידי מפתח אסטרטגיים בארגונים גלובליים ובהובלת צוותים רחבי היקף של למעלה מ-125 מנהלים ועובדים.
לאיב ניסיון בהובלה ובמימוש אסטרטגיות מערכות מידע ותוכניות עבודה, ניהול תקציבים בהיקפים של עשרות מיליוני דולרים בשנה, וניהול פרויקטים מולטי-דיסציפלינריים בפריסה ארגונית רחבה, עבור עשרות אלפי עובדי הארגון. בוגרת ממר"ם.
בעלת תואר B.Sc בהנדסת מערכות מידע מהטכניון - מכון טכנולוגי לישראל, ותואר M.B.A במינהל עסקים מאוניברסיטת בר-אילן.

סמנכ"לית משאבי אנוש
שרונה סנדרמן מאירוביץ, המשמשת כסמנכ"לית משאבי אנוש בפירמה, בעלת למעלה מ-20 שנות ניסיון ניהולי בכיר בתחום משאבי האנוש במגוון ארגונים, עם ניסיון מקצועי רחב בכל היבטי ה-HR, לרבות בניית תשתיות ואסטרטגיה ארגונית, הובלת תהליכי שינוי, וייעוץ וליווי מנהלים.
במסגרת תפקידה אחראית שרונה על ניהול והובלת תחום ההון האנושי בפירמה על כל היבטיו, כולל בניית תרבות ארגונית מבוססת מחוברות, התומכת באסטרטגיה העסקית וביעדי הצמיחה של הפירמה.
בעלת תואר B.A בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה ותואר M.A במדיניות ומינהל ציבורי, שניהם מאוניברסיטת חיפה. בנוסף, מחזיקה בהכשרות מקצועיות שונות בתחומי ניהול משאבי אנוש, גישור וקורס דירקטורים.